Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva

Estos son principios para alcanzar eficacia, durante mi primera lectura me impacto que coincidían en muchos aspectos con los consejos que afectuosamente me dio el Dr. Pepe López, entendiéndose como una relación estrecha entre padre e hijo, un padre que busca dar lo mejor de su experiencia y compartirlo en la intimidad conmigo y ahora lo pongo a disposición de ustedes a través de la obra de Covey, Stephen

• El hábito de la pro-actividad: Consiste en escoger concienzudamente nuestra respuesta a los estímulos del medio ambiente. Este nos faculta para responder de acuerdo con nuestros principios y valores, con responsabilidad.
Ésta es la cualidad esencial que nos distingue de los demás miembros del reino animal. En esencia, es lo que nos hace humanos y nos permite afirmar que somos los arquitectos de nuestro propio destino. Como resultado el de ser libres.

• Comenzar con un fin en mente, hace posible que nuestra vida tenga razón de ser, pues la creación de una visión de lo que queremos lograr permite que nuestras acciones estén dirigidas a lo que verdaderamente es significativo en nuestras vidas, como resultado nada más y nada menos que nos da, cual es el SENTIDO DE LA VIDA.

• Poner primero lo primero, nos permite liberarnos de la tiranía de lo urgente para dedicar tiempo a las actividades que verdaderamente dan sentido a nuestras vidas. Es la disciplina de llevar a cabo lo importante, lo cual nos permite convertir en realidad la visión que forjamos en el hábito número 2. Nos invita a priorizar lo importante versus lo urgente.

• Pensar en ganar-ganar; esto nos permite desarrollar una mentalidad de abundancia material y espiritual, pues nos cuestiona la premisa de que la vida es un «juego de suma cero» donde para que yo gane algo, alguien tiene que perder. Cuando establecemos el balance entre nuestros objetivos y los objetivos de los demás podemos lograr el bien común. Cuando nuestra determinación se balancea con la consideración para con los demás, estamos sentando las bases para la convivencia y la equidad entre los seres humanos.

• Buscar comprender primero y después ser comprendido es la esencia del respeto a los demás. La necesidad que tenemos de ser entendidos es uno de los sentimientos más intensos de todos los seres humanos. Este hábito es la clave de las relaciones humanas efectivas y posibilita llegar a acuerdos de tipo ganar-ganar. El resultado conlleva a pensar por el bien común y actuar con equidad.

• Sinergizar es el resultado de cultivar la habilidad y la actitud de valorar la diversidad. La síntesis de ideas divergentes produce ideas mejores y superiores a las ideas individuales. El logro de trabajo en equipo y la innovación son el resultado de este hábito. Nos permite obtener logros e innovaciones.

• Afilar la sierra es usar la capacidad que tenemos para renovarnos física, mental y espiritualmente. Es lo que nos permite establecer un balance entre todas las dimensiones de nuestro ser, a fin de ser efectivos en los diferentes papeles o roles que desempeñamos en nuestras vidas. Es el hábito de la mejora continua y nos lleva al balance y a la renovación.

Las personas con hábitos de efectividad son las piedras angulares para formar organizaciones altamente efectivas. Es por esta razón que el desarrollo de estos hábitos en el nivel personal constituye la base para la efectividad organizacional.

Resumen del prefacio por Ton Morel.